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Gerente Regional

Descrição da vaga

Empresa de Varejo de Alimentação

Responsabilidades e atribuições

  • Atuar em lojas críticas, conduzindo diagnóstico rápido e plano de ação para reversão de resultados;
  • Liderar a estabilização operacional, financeira e de equipe;
  • Acompanhar indicadores (vendas, CMV, margem, NPS, turnover), garantindo evolução consistente;
  • Reestruturar times e desenvolver lideranças locais;
  • Garantir execução de padrões operacionais e melhoria da experiência do cliente;
  • Atuar de forma intensiva em campo, com alta proximidade da operação;

Requisitos e qualificações

  • Experiência em gestão de operações (restaurantes ou varejo);
  • Vivência em recuperação de resultados e gestão de crise;
  • Perfil analítico, resiliente e com forte capacidade de execução;
  • Disponibilidade para viagens curtas;

Informações adicionais

Modelo de Trabalho: Presencial


  • Vale Refeição
  • Carro Corporativo
  • Assistência Médica
  • Assistência Odontológica
  • Seguro de Vida
  • Convênio Farmácia
  • Parcerias de descontos com empresas de Entretenimento
  • Empréstimo Consignado
  • TotalPass

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Triagem
  3. Etapa 3: Entrevista - RH
  4. Etapa 4: Entrevista Gestor
  5. Etapa 5: Apresentação de CASE
  6. Etapa 6: Contratação